Tariffavtale
En tariffavtale er en kollektiv regulering av lønns- og arbeidsvilkår eller andre arbeidsforhold, som inngås mellom en fagforening og en arbeidsgiver eller arbeidsgiverorganisasjon. [1]
Det vanlige i Norge er at tariffavtalen gjelder for to år om gangen, men partene står fritt til å avtale noe annet.
Innhold
Partene i en tariffavtale
Partene i en tariffavtale er alltid arbeidstakere (gjennom en fagforening) på den ene side og arbeidsgiver (en eller flere) på den annen side.
Hvem som ut fra dette er parter i tariffavtalen varierer. Det kan være variasjon mellom nivåer i de ulike sektorene, f.eks. mellom arbeidstakernes hovedorganisasjoner og en arbeidsgiverforening, eller variasjon mellom et fagforbund og en arbeidsgiverorganisasjon på bransjenivå, eller mellom bedriftsledelsen og forbundenes tillitsvalgte.
Det viktigste her er at partene er representative for det området de inngår tariffavtale om.
Hvem tariffavtalen binder
En tariffavtale er bindende for avtalens parter og deres medlemmer.
Tariffavtalens varighet og omfang
Tariffavtalene kan når som helst revideres dersom partene er enige om det.[2] Siden partene eier sin egen tariffavtale, kan man si at de ved enighet om innholdet har et tolkningsmonopol over tariffavtalen. Det vanlige er imidlertid at partene har forskjellige interesser og at tariffavtalene dermed reforhandles etter en bestemt plan som følger utløpstiden for avtalene.
Tariffoppgjør
Når tariffavtalen sies opp for å reforhandles, kalles dette et tariffoppgjør.
Hva en tariffavtale regulerer
Hva reguleres i en tariffavtale varierer og alt i alt er det noe partene må bli enige om. I tillegg til lønn, kan tariffavtalene også regulere bestemmelser om forhold som sosiale rettigheter, pensjon for de som har dette avtalefestet, arbeidstidsspørsmål, oppsigelsesfrister, samt medbestemmelse og permittering.
Tariffavtalens del 1
Del I i en tariffavtale består som regel av hovedavtalen.
Tariffavtalens del 2
Tariffavtalenes del II består som regel av overenskomsten og de særavtaler som er knyttet til denne.
Historie
Den første tariffavtale i Norge ble opprettet i 1873, og den første landsdekkende tariffavtalen ble inngått i 1907. [3]
