Mellomoppgjør

Alt om LO > Tariffoppgjør > Partene i arbeidslivet > Ord og uttrykk > Mellomoppgjør

Del artikkel:  |    |

Mellomoppgjør er forhandlinger om lønnsregulering for annet avtaleår i en toårig tariffperiode mellom partene i arbeidslivet. Partene har under disse forhandlingene rett til å begjære brudd, gå til mekling og bruke Arbeidskamp, men dette er det uvanlig at de benytter seg av i et mellomoppgjør.

Hva forhandles i mellomoppgjøret?

Det forhandles kun om lønnsregulering. Dette i motsetning til hovedoppgjør hvor man forhandler om både lønnsregulering og regulering av alle andre bestemmelser i tariffavtalene.

Hvorfor forhandles det slik?

Ved hovedoppgjørene blir det inntatt i protokollene at man før utløp av første avtaleår, skal forhandle om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Disse lønnsreguleringene skjer i forhold til pris- og lønnsutviklingen det første avtaleåret og den økonomiske situasjonen og utsiktene for det andre avtaleåret.

Når skjer mellomoppgjøret?

I Norge har det vært vanlig siden 1960-årene å ha hovedoppgjør hvert partallsår og mellomoppgjør hvert oddetallsår. Det var derfor hovedoppgjør i 2018, 2022, 2022 osv og mellomoppgjør i 2019, 2021, 2023, osv. Se tariffoppgjør.